近日，合肥鍛壓集團(tuán)的《基于要素整合的技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)》榮獲安徽省經(jīng)信委、省企業(yè)聯(lián)合會公布的第七屆安徽省企業(yè)管理進(jìn)步成果一等獎(jiǎng)。
　　近年來，作為國內(nèi)最大的液壓機(jī)研發(fā)制造企業(yè)，合肥鍛壓集團(tuán)加大自主創(chuàng)新的力度，在重大裝備研制和關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)方面碩果累累：具有自主知識產(chǎn)權(quán)和國際先進(jìn)水平的基于總線控制的2000噸節(jié)能鍛造液壓機(jī)投入運(yùn)行；4000噸汽車縱梁液壓機(jī)控制精度達(dá)到國際領(lǐng)先水平；研發(fā)出我國首臺套用航天設(shè)備中大型整流罩精密拉伸成型液壓機(jī)，整體技術(shù)達(dá)到國際先進(jìn)水平；研制的首臺具有自主知識產(chǎn)權(quán)的高溫堆核燃料元件生產(chǎn)用液壓機(jī)，打破了國外的技術(shù)壟斷，填補(bǔ)了我國先進(jìn)核燃料元件生產(chǎn)技術(shù)的空白。
　　最近，合鍛又開發(fā)出高精度動車驅(qū)動電機(jī)壓裝專用液壓機(jī)，標(biāo)志著我國開始具有制造高精度動車驅(qū)動電機(jī)壓裝專用液壓機(jī)的能力。生產(chǎn)的汽車大型覆蓋件液壓機(jī)柔性沖壓生產(chǎn)線技術(shù)指標(biāo)達(dá)到或超過國際先進(jìn)水平，具有極強(qiáng)核心競爭力，改變了汽車覆蓋件生產(chǎn)廠家完全使用機(jī)械壓力機(jī)的歷史，累計(jì)向各汽車生產(chǎn)廠商提供汽車大型覆蓋件液壓機(jī)柔性沖壓生產(chǎn)線近百條，為我國汽車行業(yè)降低制造成本提供了可行的解決方案。尤其是去年12月，合鍛“大型數(shù)控單雙動薄板沖壓液壓機(jī)”被列入國家科技重大專項(xiàng)，彰顯了合鍛在大型數(shù)控沖壓液壓機(jī)領(lǐng)域的科研和創(chuàng)新實(shí)力。
　　合鍛之所以創(chuàng)新成果層出不窮，蓋源于集團(tuán)建立了技術(shù)創(chuàng)新體系。對內(nèi)，建立了自主研發(fā)體系，先后成立了“合肥市數(shù)控鍛壓設(shè)備工程技術(shù)研究中心”、“安徽省數(shù)控鍛壓裝備工程技術(shù)研究中心”，合鍛目前擁有各類專業(yè)技術(shù)人員300余人，其中高級技術(shù)職稱人員67人、享受政府津貼的中青年專家8人。集團(tuán)還對工程技術(shù)人員、一線員工的工作改進(jìn)、創(chuàng)新，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策，設(shè)立了最高獎(jiǎng)?lì)~達(dá)10萬元的科技進(jìn)步獎(jiǎng)，同時(shí)對在技術(shù)及管理創(chuàng)新中成績突出的員工也進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，僅去年公司對申請專利成功的44項(xiàng)專項(xiàng)的獲得者給予了獎(jiǎng)勵(lì)近5萬元，此舉大大激發(fā)了員工的創(chuàng)新熱情。
　　對外，合鍛又建立了聯(lián)合開發(fā)創(chuàng)新體系。先后與合肥工業(yè)大學(xué)、合肥通用機(jī)械研究院聯(lián)合組建了安徽省數(shù)控鍛壓機(jī)床裝備工程研究中心；與中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)聯(lián)合承擔(dān)了國家863計(jì)劃；與濟(jì)南鑄造鍛壓機(jī)械研究所聯(lián)合承擔(dān)了國家科技重大專項(xiàng)。與合肥工業(yè)大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、北京機(jī)電研究所、濟(jì)南鑄鍛所、德國米勒萬家頓公司、德國力士樂公司、德國勞費(fèi)爾公司、江淮汽車公司等眾多高校、科研院所以及大型企業(yè)集團(tuán)簽訂合作開發(fā)協(xié)議，建立了長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。通過開展實(shí)質(zhì)性的聯(lián)合攻關(guān)，不僅攻克了精密校直技術(shù)、內(nèi)高壓成型技術(shù)、多向模鍛擠壓技術(shù)、快速優(yōu)化設(shè)計(jì)技術(shù)等關(guān)鍵技術(shù)，還造就了一支包括兩名博士、30余名碩士以及50余名學(xué)士組成的技術(shù)過硬、結(jié)構(gòu)合理、敢于創(chuàng)新的優(yōu)秀科技研發(fā)隊(duì)伍。
　　對創(chuàng)建創(chuàng)新體系，合鍛集團(tuán)董事長嚴(yán)建文有高度的認(rèn)識。他認(rèn)為，“智力資本是企業(yè)強(qiáng)本創(chuàng)新的關(guān)鍵因素，在管理實(shí)踐中，企業(yè)應(yīng)處處堅(jiān)持以人為本”。在企業(yè)內(nèi)，他積極推崇“傳承和改制”，實(shí)施“全員素質(zhì)工程”，親自策劃了和高校聯(lián)合舉辦的“機(jī)電一體化”碩士、研究生班以及管理人員MBA學(xué)習(xí)班的“育材工程”，為企業(yè)造就和打造了一大批管理、技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造的精英團(tuán)隊(duì)，確保了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的后勁。
　　創(chuàng)新，增強(qiáng)了企業(yè)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力。合鍛先后多次打破國際技術(shù)壟斷，完成國家急需的軍工、核能、航天、環(huán)保等行業(yè)的關(guān)鍵裝備。去年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值突破10億元，較上年再增長40%；今年前5個(gè)月已實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值6.8億元，預(yù)計(jì)全年可突破15億元，再創(chuàng)新高。