4月26日下午，為期31天的三一首屆后備營銷總經理培訓結束，來自各個事業部共24名營銷管理人員順利結業。三一重工總裁向文波出席結業典禮，殷切寄語后備營銷總經理，在三一的轉型發展中挑起大梁。

　　向文波說，三一過去創造了輝煌業績，其中最重要的因素就是大量優秀人才做出了卓越貢獻。當前三一處于轉型發展的關鍵時期，人才更加至關重要。他對培訓班學員寄予厚望，希望他們在三一的轉型發展中挑起大梁。
　　對此，向文波提出了五點具體要求，第一要把學習作為一種習慣，要堅持學習，不斷吸納新知識。第二要堅持深度工作，保持勤奮，把三一的“七點半精神”傳承下去。第三要有遠大的理想、崇高的品格以及寬廣的胸懷，堅持“先做人、后做事”的價值觀。第四要加強身體鍛煉，保持良好的生活習慣。第五要用互聯網思維重構營銷體系，要不斷學習、鉆研互聯網，將互聯網運用到工作實踐中去。
　　據了解，結業后學員們還將在實際工作中進一步接受職業導師一對一的指導。作為三一的后備高級人才，他們將為“新三一”的建設作出重要貢獻。（本文來自三一）