可口可樂公司1886年在美國佐治亞州成立，發展到現在成為全球最大的飲料公司。他們認為，合理而負責任地利用和使用資源，是一個企業必不可少的工作，這和生產成本、產品質量與服務同等重要。

　　可口可樂公司歐洲高級采購經理Milou Hamelers表示：“可持續發展對我們拓展業務來說至關重要。”因此對選擇的供應商來說，這也是一條至關重要的評判標準。

　　而林德凱傲集團可持續發展管理總監Holger Hoppe提到：“可持續發展是一條特別清晰的發展趨勢。對于很多大客戶來說，林德提供的解決方案已經成為企業內部實現可持續發展目標的標準，可口可樂公司就是很好的例證。”

　　可口可樂公司對于林德能夠提供廣泛且環保的產品系列贊不絕口：“林德工業叉車使可口可樂生產的碳排放量輕松達標。”工廠生產過程中的低碳排放、低能耗、以及人機工程設計是必要的先決條件，“我們對林德貼心的人機工程設計非常滿意，因為員工舒適的操作體驗也是可持續發展的一部分。”

　　員工的滿意度和因公導致的身體不適會大大影響工作的積極性，通過員工的良好表現，林德能夠協助可口可樂提供優質的產品，幫助企業不斷升級，這不僅是雙方的共贏，更是促進了社會環境的可持續發展。

　　從2007年起，在雙方的合作下，可口可樂已經提高了超過18%的能源效率，縮減了20%的水源消耗，并減少了核心業務40%的碳排放。

　　林德與可口可樂的可持續發展仍在繼續，通過持續關注能耗以及可持續包裝與回收，未來雙方的合作將更加愉快。