張靈芝調研員進行現場指導

人社部職業技能鑒定中心張靈芝調研員對標準開發工作給予指導。張靈芝調研員就標準編制依據、規程、注意事項等進行了詳細講解，對后續標準深入開發具有重要的指導意義。本次啟動會會議的組織得到張靈芝調研員的高度評價，是標準編制歷史以來規模最大、參編單位和專家數量最多的啟動會。希望各位與會專家、參編單位高度重視，高質量地按計劃完成這兩項標準開發工作，為行業，為國家高技能人才培養和儲備提供優質的培訓評價標準。

協會培訓部孫瑞主任介紹了裝調工國家職業技能標準開發工作的編制背景、編制思路、人員分工、進度安排等進展情況進行了介紹。分析了現有三個標準的編制方法，初步確定工程機械裝配調試工國家標準的編制框架。

協會標準法規部宋金云主任向參會代表介紹了高空作業機械操作工國家職業技能標準開發工作進展情況和國家職業技能標準的規范格式，并對各參編單位提出具體工作要求。

與會代表就編制工作中的重點、難點問題進行了討論。與會代表熱烈討論了標準編制框架結構等技術問題。孫瑞主任對會議做了總結，對承辦方杭叉集團的靜心細致的服務表示感謝，并熱情要求參會代表參加、參觀協會主辦的BICES展覽會。

與會嘉賓參觀杭叉集團體驗中心

會后，與會嘉賓參觀了杭叉集團體驗中心以及橫畈科技園智能制造基地。

此次會議是在動員、研討、形成初稿后，全面推開各工種職業標準編制工作的開端，與會代表紛紛表示國家職業技能標準開發工作對推動工程機械行業技能人才隊伍建設和企業健康可持續發展具有重要意義，此次會議的召開恰逢其時，進一步統一了思想，凝聚了共識，大家堅信：路雖遠，行則將至，事雖難，做則必成。杭叉集團也將繼續與協會及行業同仁一起努力，一如既往支持協會工作為行業發展貢獻力量！

杭叉集團是中國目前最大的叉車研發制造集團之一。目前集團公司下屬70多家控股子公司、7家參股公司，集團共有員工4100余人。母公司杭叉集團股份有限公司是由原杭州叉車總廠經兩次改制成立的股份有限公司，2016年12月在上海證券交易所主板（A股）成功上市，股票代碼603298，注冊資本61885.418萬元。

杭叉集團產品銷量十多年持續位列行業前茅，連續十年保持行業出口第一。據美國《MMH現代物料搬運雜志》對全球叉車按銷售額排名，杭叉集團位列世界第8位。杭叉集團的銷量已占世界機動工業車輛總銷量的7%以上。

杭叉集團股份有限公司連續獲“中國制造業企業500強”，“中國民營企業500強”，“中國大企業集團競爭力500強”、獲“全國五一勞動獎狀”和“全國機械行業文明單位”，并入選“中國機械工業排頭兵企業”和“浙江經濟年度榜樣”。公司是國家高新技術企業，浙江省裝備制造業重點培育企業，擁有國家認定企業技術中心、國家認可實驗室、浙江省重點企業研究院、省級企業高新技術研發中心、省工業車輛工程技術研發中心、省級智能工業車輛院士工作站、博士后科研工作站等。

公司已形成1-48噸內燃叉車、0.75-18噸蓄電池叉車、集裝箱專用叉車、45噸集裝箱正面吊、牽引車、搬運車、堆高車、越野叉車、伸縮臂叉車、登高車等全系列、多品種的產品結構以及多款AGV智能工業車輛，達上萬種品種規格。自主開發的新產品多次榮獲全國機械工業大獎，省、市科技進步獎，并獲全國用戶滿意產品稱號，主導產品獲國家出口免驗資格。

公司實施“兩頭強、中間精”的發展模式，擁有國家級企業技術中心、國家認可實驗室，擁有一支實力雄厚的全球供應商隊伍、一個精益高效的生產支持系統和一支由60多家銷售服務型分子公司和180多家國內經銷商、70多家國外經銷商組成的強大的營銷服務網絡，為全球用戶提供優質的產品和服務。

目前，杭叉在“智能產品研發”和“智慧工廠建設”上取得可喜進展。采用先進導航和智能控制系統的多款AGV智能工業車輛已在物流和制造企業推廣應用。位于杭州青山湖科技城的“杭叉工業園”實施數字工廠項目。建設PLM平臺，對產品設計的全生命周期進行數字化管理。引進國際先進的數字化裝備進行零部件加工和整機裝配，并和公司MES系統進行實時數據交互，實現訂單進度、關鍵件信息、工藝數據、質量數據的自動采集和判斷，對公司整個生產過程進行數據化管控，提高生產效率和產品質量。利用物聯網技術結合WMS系統，實現倉庫物料的智能化管理。杭叉集團是杭州市機器換人示范企業，相關項目獲杭州市物聯網推廣應用示范項目。

杭叉以“做世界最強叉車企業”為愿景，致力于“讓搬運更輕松”，堅持“專業化生產，品牌化經營，集團化運作，國際化整合”的發展戰略，實施“兩頭強、中間精”的發展模式，創造價值，回報社會，為客戶提供最真誠的服務。