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- 三菱物捷仕叉車（上海）有限公司
- 經營模式：叉車及物流搬運設備制造商
- 所在地區：中國 上海市 浦東新區
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在線交談：
- 電話：400-019-0081
| 發布時間： | 2015-02-11 | 有效日期： | 長期有效 |
| 所屬行業： | 綜合服務 | 所屬職位： | 維修人員 |
| 工作地點： | 或 長沙、武漢、南昌、北京、大連、蘇州、南京、合肥、廣州、廈門、沈陽、長春、鄭州、佛山、深圳、青島、石家 | 職位性質： | 全職 |
| 工作地點： | 30人 | 招聘部門： | |
| 性別要求： | 女士 | 婚姻要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 不限 | 學歷要求： | 初中 |
| 職位薪資： | 面議 | 工作經驗： | 2 年以上 |
| 薪資待遇： | |||
| 外語能力： | 英語 | 其他外語： | |
| 國語要求： | 不限 | 粵語要求： | 不限 |
職責和要求
職位名稱：售后工程師
招聘人數：若干
招聘公司：力至優叉車（上海）有限公司
集團理念：
力至優三菱叉車將通過與顧客共同開創的物流技術，為創造國際社會的未來做出貢獻。
專業要求：
工程機械類、汽車維修（工程）類、電子技術類、機電一體化等相關專業者優先考慮
工作經驗：
1年以上（含1年）叉車維修、叉車零配件銷售或汽車維修經驗者優先考慮
崗位職責：
1、 叉車的售后服務，包括保養、維修、配件銷售。
2、 新老客戶的維護
3、 對客戶進行各種培訓，反饋客戶對產品使用情況的意見和建議。
4、 售后及配件貨款的及時回收，并對叉車銷售工作提供必要的支持。
5、 其他上級指派的工作。
直接上級：售后主管 工作地點：武漢、長沙、南昌
其它要求：
1、具有團隊精神、善于溝通、積極進取、吃苦耐勞。
2、工程機械類、汽車維修（工程）類、電子技術類、機電一體化大專或以上學歷。
3、讀懂英文或日文資料者優先考慮，聽說無要求。
4、具有計算機基礎知識，能使用電腦制作文件、查找資料和收發郵件。
5、有叉車、汽車修理經驗者優先考慮
6、有駕駛執照者優先考慮。
福利待遇：正式錄用后:
具有競爭性的薪酬結構，除基本工資外，有業績工資、年終獎金、津貼補貼、長期激勵、福利；另有雙重晉升通道供您選擇！
除按國家規定繳納五險一金外，公司另為員工提供商業保險。員工醫藥費在醫保范圍內100%負擔。員工子女醫藥費在醫保范圍內50%負擔，負擔年齡至23周歲。提供30種重大疾病保障，重大疾病醫藥費醫保范圍內100%無上限報銷，同時享受重大疾病一次性給付金5萬元。因病或意外事故住院另外享受每日住院津貼（最長180天）。
工作制：五天工作制，周六、日休息。
節假日，按國家規定的法定假日休息，另有帶薪假
旅游：根據公司業績情況，不定期舉行公司旅游。
公司簡介
NICHIYU日本輸送機株式會社成立于1937年，是日本國內第一家生產電瓶叉車的廠商。NICHIYU分別于1939年開發了日本第一臺電瓶叉車，1957年開發了世界第一臺站駕前移式電瓶叉車，1974年開發了日本第一臺冷庫電瓶叉車。幾十年來NICHIYU先后開發了各類電動叉車，包括無人搬運車、自動倉儲、掃地機、紡織機、自動倉庫等各類物流相關產品。
NICHIYU在中國市場同樣取得了令人矚目的成績，力至優在中國同類外資品牌中，位居日資電動產品第一名。2011年度取得了中國國內日資品牌市場份額第一的好成績，并持續努力不斷地擴大市場份額，保持一直以來的領先地位。
NICHIYU于1998年起在中國設立了生產工廠及銷售公司，力至優叉車（上海）有限公司作為銷售公司，旗下擁有4家獨立的銷售子公司，分別負責華東、蘇皖、北方、南方的叉車及相關物流產品的銷售；網點分布于上海、北京、天津、青島、大連、長春、沈陽、深圳、廣州、中山、南昌、蘇州、南京、合肥、杭州、寧波、重慶、成都、武漢、鄭州、昆明等。4家獨立銷售子公司均擁有修理工廠，成為了售后服務、公司內部培訓的堅實后盾。
NICHIYU與MITSUBISHI在2013年4月正式合并，MITSUBISHI叉車致力于各種噸位的引擎叉車生產，它主要在歐洲和北美市場銷售。為了響應廣大客戶的需求，三菱公司還為客戶提供先進的、特殊的技術支持，即柴油機引擎和傳動設備的主要裝配配置。
合并后的三菱力至優正式成為了全球500強企業，同時也是全球叉車市場排名前三的跨國公司。
我們期待您的加入并與我們共同分享不斷成長的快樂！
讓我們共同進步、成長創造美好的未來！
更多信息敬請登陸力至優叉車（上海）有限公司網站：
www.nichiyu.com.cn
www.nmf.co.jp
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