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在廈工社會責任報告發布會上發布的報告——廈工董事長 陳 玲
在廈工社會責任報告發布會上發布的報告——廈工董事長  陳 玲
尊敬的各位領導、各位來賓、各位媒體朋友:
  今天,廈門廈工機械股份有限公司在這里舉行社會責任報告發布會。我代表公司管理層和全體員工,對各位領導、來賓、朋友的光臨深表感謝!
    今天是廈工成立60周年的喜慶日子。從60年前一家小小的作坊式工廠,到60年后的今天成為全球工程機械制造商50強企業,廈工的成長之路深深地銘刻著責任這兩個沉甸甸的大字。這個責任就是對國家民族發展進步的責任。廈工成立之初,和我們年輕的共和國一樣,一窮二白,百廢待興。廈工人懷著工業報國、工業強國的強烈責任,在一張白紙上開始描繪中國工程機械制造業最美最新的圖畫。
  在60年的發展歷程里,廈工始終秉持國有企業的責任感,謀求企業健康發展和社會責任的統一,用自己的執著努力和無私奉獻,竭力推動中國裝備制造業的不斷進步,推動經濟社會的快速發展。一代又一代廈工人,用敢為愛拼、開拓拼搏的精神,讓廈工在60年的發展歷程中一次次“化蝶”,完成一次次飛躍。從中國第一臺輪式裝載機到中國第一臺清潔能源裝載機;從中國第一臺工程機械踏上南極大陸施工到深入地球北極作業;從單一生產裝載機到成為裝載機、挖掘機、叉車、小型機械、路面機械、環保機械、混凝土機械和樁工機械系列產品的強大制造商,廈工在中國裝備制造業的發展歷程上鐫刻下一個個第一和首創。這是作為共和國裝備制造業長子的責任,這是大道擔大責的責任。同時,廈工的責任也是兼濟天下的責任,每當在國家和人民面臨困難挑戰時,廈工總是挺身而出、責無旁貸,為國分憂、為民解難。
  今天發布的是廈工的第一份社會責任報告,這是廈工在默默堅守理想使命60年后向外界發出的第一聲責任宣言。報告用歷史資料和數據,全面回顧總結了廈工60年來在履行社會責任方面作出的不懈努力,主要包括以下七個方面:
  一、自主創新,引領行業技術進步。公司從上世紀六十年代初開始承擔國家下達的鏟運機、履帶推土機等工程機械新產品的試制任務。1964年公司接受國家下達的試制裝載機的光榮任務,克服重重困難,最終研制成功中國第一臺輪式裝載機,開創了中國工程機械行業的新時代。公司堅持走集成創新、自主創新的發展道路,形成了較強的技術創新能力,先后參與了多項國家、行業技術標準的制定,獲得了多項專利技術。
  二、提升產業,促進區域經濟繁榮。改革開放初期,公司順應市場經濟大潮,首創“廈工模式”,整合社會資源,迅速形成規模,在快速推動自身發展的同時造就了一批從事工程機械配套件生產企業,有力地帶動了工程機械產業鏈的發展,滿足了大規模經濟建設對工程機械設備的大量需求。本世紀初,公司易地搬遷建設廈工工業園,吸引了數百家中小零部件配套企業,形成了規模龐大的工程機械產業鏈,年產值達數百億元,有力地帶動了區域經濟繁榮,在促進地方經濟發展中發揮了積極作用。多年來,公司的經營規模、上繳利稅快速增長,在地方經濟發展中扮演了重要角色,成為有力促進地方經濟發展的骨干企業和重要支柱。
  三、致力環保,推動可持續發展。廈工人以“共建人類美好家園”的使命感,致力于對人類賴以生存的環境的保護,以高效節能為訴求,開展了工程機械新能源技術、節能、減排等技術研究,成功開發了國內首臺使用CNG壓縮天然氣為動力的輪式裝載機,形成批量生產并出口海外市場。公司認真貫徹落實國家有關節能減排政策和標準,加大投資用于治理、改造和提升相關環保設施和系統,包括污水處理站、漆渣環保處理、拋丸除塵器、環保檢測等,減少生產過程中對環境的污染。
  四、熱心公益,積極承擔社會責任。在2008年汶川特大地震、2009年南方雨雪冰凍災害、2010年青海玉樹大地震等重大自然災害發生時,公司迅速救援物資和隊伍,在第一時間奔赴搶險救災一線。2011年5月,與海翼集團聯合捐資設立“海翼廈工慈善基金”,致力于扶貧幫困、助殘助學、應急救援等社會慈善公益事業的發展,弘揚人道主義精神,促進社會和諧發展。公司以優質產品持續助力中國南極科考事業19年,累計承擔多批次的軍品機械設備的研發和生產任務,為中國人民解放軍提供了大量品質過硬的工程機械設備。
  五、合作共贏,努力創造客戶價值。公司一直堅持品質創造價值的理念,努力打造優質完善的售后服務體系,立足用戶真實需求,不斷推動產品和服務升級;開展“同心圓”活動,傾聽來自用戶的真實心聲,幫助用戶解決實際難題,與用戶共同創造、提升使用廈工產品的增值收益。在2011年9月召開的 “中國裝備制造業的崛起”2011年工程機械行業用戶滿意度測評結果發布會上,廈工裝載機以79.3分榮登鏟運機械排名首位,成為用戶最滿意的品牌之一。
  六、以人為本,建立和諧勞動關系。公司認真執行國家和地方的相關勞動用工法律、法規、制度,推進三項制度改革,構建公平、公正的績效激勵機制,建立了工資集體協商制度。2007年,公司被廈門市總工會、勞動和社會保障局和企業聯合會評為“和諧勞動關系優秀企業”。公司堅持員工與企業共發展的理念,扎實做好人力資源開發與管理,建立了管理發展、技術發展、工員發展三條發展通道,努力為員工搭建職業生涯規劃和發展平臺。貫徹施行環境與職業健康安全管理體系,加大安全生產資金投入,為員工創造安全健康的工作環境。公司堅持民主管理,開展了“一人獻一策”等一系列群眾性活動,注重發揮廣大員工在企業民主管理、民主監督上的主人翁地位作用。
  七、規范經營,切實保障投資者權益。公司嚴格按照上市公司相關要求,規范運作股東大會、董事會、監事會和經營管理層,完善公司決策、執行和監督機制,促進公司法人治理不斷完善。規范公司信息披露,認真解答股東及投資者的電話咨詢、接待股東和投資機構來訪,盡最大努力保護投資者的合法權益。
廈工的發展,無論過去、現在還是將來,都離不開政府、行業、廣大客戶和合作伙伴以及社會各界給予的支持與厚愛,我們除了誠摯的感恩,更要化為發展的動力,加快把企業做大做強,更好的回報國家、回報社會,為創造人類美好家園而不遺余力地奮斗。
謝謝大家。
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